23 septembrie 2015


Doar unul din 3  şomeri primesc ajutor de  bănesc
·        În luna august rata şomajului a fost de 6,33%, scăzând în comparaţie cu luna iunie, când a atins nivelul de 6,5%.
Judeţul Suceava are 15.805 şomeri. Cel puţin aşa relevă o informare a Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă Suceava, potrivit căreia, la finele lunii trecute, doar 4.309 de persoane, adică puţin peste o treime din totalul celor aflate în evidenţă, primeau indemnizaţia de şomaj, potrivit legii. De remarcat este faptul că de ajutor de şomaj au parte mai mult femeile, respectiv 2.221, faţă de numai 2.088  de bărbaţi. În topul numărului total de şomeri conduce zona Suceava cu 5.417 şomeri, urmată de Fălticeni, cu 3.526, Rădăuţi - 2.894, Gura Humorului-1.931, Cîmpulung Moldovenesc-1.273 şi Vatra Dornei, cu 764 de şomeri. În luna august rata şomajului a fost de 6,33%, scăzând în comparaţie cu luna iunie, când a atins nivelul de 6,5%.  Indemnizaţia de şomaj se acordă diferenţiat în funcţie de stadiul de cotizare, respectiv pe o perioadă de 6 luni-pentru stagiu de 1 an; de 9 luni în cazul unei contribuţii de cel puţin 5 ani şi de 12 luni - la un stagiu de cotizare mai mare de 10 ani. Suma acordată lunar este de 75% din salariul minim brut pe ţară, pentru persoanele cu stagiu de cotizare de cel puţin 1 an. La aceasta se adaugă o sumă calculată prin aplicarea asupra mediei salariului de bază lunar brut pe ultimele 12 luni, adică o cotă procentuală diferenţiată în funcţie de stagiul de cotizare. Este vorba despre 3% pentru stagiul de 3 ani, procentajul mergând până la 10% în cazul unei contribuţii de peste 20 de ani. Conducerea AJOFM informează că, cererea pentru acordarea indemnizaţiei de şomaj trebuie înaintată în cel mult 10 zile de la data încetării raporturilor de serviciu. În situaţia în care cererea pentru stabilirea dreptului la ajutorul de şomaj depăşeşte termenul de 10 zile - dar nu mai târziu de 12 luni de la data încetării raportului de serviciu - indemnizaţia se dă cu data înregistrării la Agenţie, persoana cu pricina având o discontinuitate în constituirea stagiului de cotizare.