·
Pentru muncă nedeclarată, sancționaţi au
fost 34 angajatori, valoarea amenzilor aplicate fiind de 100.000 lei.
Amenzi care au însumat 147.800 de lei au dat,
luna trecută inspectorii, Inspectoratul
Teritorial de Muncă Suceava în urma celor 235 de controale făcute în domeniul
relaţiilor de muncă, la agenţii economici din judeţ, cât şi a constatării a 64
de contravenţii. Inspectorul şef Romeo
Butnariu informează că, în octombrie, lucrătorii specializaţi din subordine au
depistat 22 persoane care desfăşurau muncă nedeclarată, dintre 4 ale căror
contracte individuale de muncă nu au fost transmise în Registrul general de
evidenţă a salariaţilor până cel târziu în ziua anterioară începerii
activităţii, 17 persoane care lucrau fără contract individual de muncă, precum şi
o persoană care era la serviciu în perioada în care avea contractul individual suspendate. Pentru muncă nedeclarată, au fost
sancţionaţi 34 de angajatori, valoarea amenzilor aplicate fiind de 100.000 lei.
Roeme Butnariu reliefează că deficienţele frecvent întâlnite în domeniul relaţiilor de muncă sunt neîncheierea
în formă scrisă a contractelor individuale de muncă, anterior începerii
raporturilor de muncă; netransmiterea, în termenul legal, a contractelor
individuale de muncă în Registrul general de evidenţă a salariaţilor, cât şi a
modificărilor intervenite în registrul cu pricina. La acestea se adaugă bateri de la prevederilor privind munca
suplimentară; încălcarea dispoziţiilor referitoare la obligaţia de a ţine
evidenţa orelor prestate de către fiecare salariat; nerespectarea normelor
privind acordarea concediilor de odihnă, dar şi a celor vizând repausul
săptămânal. În total, inclusiv pe linia securităţii şi sănătăţii în muncă, inspectorii de muncă din cadrul ITM Suceava
au avut 365 de descinderi, abaterile de la legislaţia în vigoare făcând
obiectul a 198 sancţiuni contravenţionale în valoare însumată de 174.300 de lei.