·
Dintre aceştia, 4 s-au
înregistrat pe durata anului trecut.
Inspectoratul Teritorial de Muncă Suceava a avut,
în intervalul ianuarie-decembrie 2013, 29 de acţiuni de verificare a modului în
care angajatorii respectă prevederile privind încadrarea în muncă şi detaşarea
străinilor pe teritoriul României, anunţă inspectorul şef, Romeo Butnariu. Şeful instituţiei sucevene precizează că, în prezent,
în baza art. 8 lit. e din Legea nr. 156/2000, la ITM sunt luaţi în evidenţă 9
agenţi de ocupare a forţei de muncă, dintre care 4 s-au înregistrat pe
parcursul anului 2013. „Cetăţenii români cu domiciliul în România, care
lucrează în străinătate, beneficiază de protecţie în condiţiile stabilite de
Legea nr. 156/2000 privind protecţia cetăţenilor români care lucrează în
străinătate şi de acordurile, înţelegerile, tratatele sau convenţiile încheiate
de Guvernul României, prin autorităţile competente, cu autorităţile publice
similare din alte state”, explică
inspectorul şef sucevean. Butnariu arată că, în acest sens, doar în perioada
ianuarie-iunie 2013, inspectorii de muncă din cadrul corpului de control
relaţii de muncă au efectuat 8 controale. În urma constatărilor făcute, s-au dat 2 amenzi în valoare de 15.000
lei, pentru remedierea deficienţelor fiind dispuse 5
măsuri. Inspectorul şef Romeo Bunariu a ţinut să mai precizeze că, în conformitate
cu planul de cooperare operativă pentru combaterea imigraţiei ilegale a
străinilor, cât a şi muncii la negru, anul trecut, în colaborare cu Oficiul
Român pentru Imigrări, s-au efectuat controale la sediile firmelor în care cetăţenii
străini, în baza autorizaţiei de muncă, desfăşoară o activitate.