Peste 300 de suceveni s-au angajat în urma Bursei locurilor de muncă

·        Cei mai mulţi participanţi au fost încadraţi domeniul construcţiilor.

·        Angajatorii au preferat solicitanţii cu vârsta cuprinsă între 25 şi 45 de ani.

Peste 300 de suceveni şi-au găsit o slujbă după ce au luat parte  la recenta Bursă generală a locurilor de muncă, informează Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă Suceava.  „Evenimentul din acest an a adus un loc de muncă pentru 303 participanţi, dintre care 146 au fost angajaţi în Suceava, 74 în Fălticeni, 51 în Rădăuţi şi 32 în Cîmpulung Moldovenesc. Sinteza rezultatelor înregistrate prin organizarea Bursei relevă o creştere cu 98 de persoane a numărului de solicitanţi ocupaţi prin această activitate a serviciului de mediere a muncii, faţă de bursa anului trecut”, a declarat directorul executiv Mirela Adomnicăi.   Cei mai mulţi suceveni au fost încadraţi domeniul construcţiilor, la acţiunea ţinută la finele lunii aprilie participând 106 angajatori din judeţul Suceava. Este vorba despre 92 de persoane angajate în sectorul amintit, meseriile de dulgher şi fierar betonist fiind cele mai căutate.   Comerţul a oferit locuri de muncă pentru 38 de suceveni, cei mai mulţi participanţi fiind ocupaţi în meseria de vânzător. În domeniul prelucrării lemnului s-au angajat 30 de persoane, acestea lucrând ca muncitori silvici sau ca necalificaţi, în timp ce domeniul restaurantelor a „absorbit” 19 bucătari, gestionari, ospătari şi lucrători bucătărie. „Domeniile de activitate menţionate sunt dintre cele care şi-au acoperit cel mai bine nevoia de forţă de muncă, dar una din caracteristicile Bursei din  acest an a fost diversitatea domeniilor prezente, chiar dacă, din punct de vedere cantitativ, oferta a fost mică. Solicitaţii cu studii superioare au ocupat posturi precum economist, recepţioner, inspector resurse umane, gestionar depozit, inginer mecanic, medic veterinar sau desenator tehnic”, subliniază Mirela Adomnicăi. Distribuţia pe categorii de vârstă a persoanelor care au obţinut un loc de muncă, relevă preferinţa angajatorilor pentru solicitanţii cu vârsta între 25 şi 45 de ani, în acest interval fiind ocupaţi 145 de participanţi la Bursă. De asemenea un interes mai mare s-a remarcat pentru lucrătorii de peste 45 ani, în detrimentul celor în vârstă sub 25 de ani.