Primarii care nu au plătit salariile însoţitorilor vor fi amendaţi cu până la 50.000 de lei

·        Până pe 10 februarie, aceştia sunt obligaţi să achite drepturilor salariale ale însoţitorilor, dar şi indemnizaţiile lunare restante ale persoanelor cu handicap

Opt primării din judeţul Suceava nu au achitat drepturile salariale ale însoţitorilor persoanelor cu handicap până la finele anului 2011, deşi acestea au înregistrat excedent bugetar, se arată într-un comunicat de presă al Prefecturii Suceava. Este vorba despre Cornu Luncii, Drăguşeni, Dumbrăveni, Forăşti, Grăniceşti, Horodniceni, Vadu Moldovei şi Zvoriştea, sursa citată precizând că acest lucru a fost constatat în urma unui control efectuat de două comisii mixte, formate din reprezentanţi ai Prefecturii, Agenţiei Judeţene de Plăţi şi Inspecţie Socială şi Direcţiei Generale a Finanţelor Publice. Verificările au fost dispuse prin ordin al prefectului Sorin Arcadie Popescu, după ce asistenţi ai persoanelor cu dizabilităţi din 14 unităţi administrativ-teritoriale au reclamat că nu le-au fost plătite drepturile salariale. Conform purtătorului de cuvânt al Prefecturii, Monica Tătaru,  controalele au sos la iveală faptul că primarii precum şi consiliile locale amintite au încălcat prevederile Legii finanţelor publice şi pe cele privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap. Astfel, în urma cele constatate, comisiile respective au propus sancţionarea edililor şefi în cauză cu amenzi cuprinse între 5.000 lei şi 50.000 lei. De altfel, prefectul Sorin Arcadie Popescu a sesizat Camera de Conturi, Direcţia Generală a Finanţelor Publice, Agenţia Judeţeană pentru Plăţi şi Inspecţie Socială şi Inspectoratul Teritorial de Muncă în vederea sancţionării primarilor cu pricina, dar şi pentru declanşarea de verificări suplimentare. De asemenea, până pe 10 februarie, primarii sancţionaţi sunt obligaţi să achite drepturilor salariale restante ale asistenţilor personali, dar şi indemnizaţiile lunare ale persoanelor cu handicap, aferente anului 2011. „Atragem atenţia primarilor asupra faptului că însoţitorii persoanelor cu handicap sunt angajaţi de către primării cu contracte de muncă, acte care  au acelaşi efect juridic ca şi contractele de muncă ale celorlalţi angajaţi ai instituţiilor pe care le conduc şi că, înainte de efectuarea oricăror altor cheltuieli, ei trebuie să asigure mai întâi plata dărilor salariale”, a declarat Monica Tătaru.