O sută de mii de salariaţii suceveni, informaţi cu privire la drepturile legale pe care le au

• ITM a notificat 59 de angajatori cu privire la expirarea contractului colectiv de muncă încheiat la nivel de unitate

Inspectoratul Teritorial de Muncă desfăşoară o campanie   de   informare   şi   conştientizare   a   prevederilor   Legii   nr.   36 din 2022 privind dialogul social. Inspectorul-şef Romeo Butnariu informează că,

în intervalul 1 mai-30 iunie 2025, 59 de angajatori au fost notificați cu privire la expirarea contractului colectiv de muncă încheiat la nivel de unitate, la aceştia lucrând cu contract individual de muncă 2.357 de salariaţi. În perioada respectivă, transmise au fost 197 de informări, dintre care la 138 de angajatori, având 5.815 de salariaţi, cu  ocazia controalelor făcute de inspectorii de muncă. În schimb, la 59 de agenţi economici, cu 2.357 de angajaţi, materiale informative au ajuns prin e-mail.  În 2025, în judeţul Suceava sunt vizaţi în vederea informării şi conştientizării 2.343 de angajatori care au angajate cu contract individual de muncă 100.484 de persoane. Constituţia României recunoaşte la art. 40 dreptul   de   asociere   în   sindicate,  patronate  şi asociaţii profesionale, cu definirea, la art. 9, a misiunii acestora de reprezentare şi apărare a drepturilor şi intereselor angajaţilor. Totodată, art. 41, alin.5, recunoaşte dreptul de negociere colectivã în muncă şi de aplicare a convenţiilor colective. De asemenea, Codul muncii reglementează domeniul raporturilor de muncă, acesta aplicându-se  şi  raporturilor  de  muncă  reglementate  prin  legi  speciale. Codul muncii este legea-cadru în materie de drepturi individuale şi colective de muncă, aplicându-se şi organizaţiilor  sindicale şi patronale. Legea nr.367 din 2022 privind dialogul social reglementează drepturile şi libertăţile sindicale, respectiv dreptul de asociere/afiliere, de negociere colectivă şi acţiune colectivă, obligativitatea clauzelor contractelor individuale şi colective de muncă, cât şi protecţia individuală a lucrătorilor şi reprezentanţilor lor, în exercitarea drepturilor.