Firmele de construcţii concediază pe capete
· În octombrie şi primele zile ale lui noiembrie, 15 societăţi constructoare au anunţat disponibilizarea a peste1700 de muncitori
· În întreg anul 2009, la ITM au fost înregistrate un total 61 de notificări, 4744 de salariaţi confruntându-se cu spectrul concedierii
Sezonul rece, dar şi criza economică, se răsfrâng negativ asupra activităţii agenţilor economic suceveni, cel mai mult de suferit având domeniul construcţiilor. Inspectoratul Teritorial de Muncă Suceava informează că începând cu 1 octombrie şi până zilele trecute, 17 firme sucevene au anunţat disponibilizări, de personal, 15 dintre ele din construcţii. Astfel, constructorii pun pe liber 1715 din totalul de 2197 de angajaţi, aceştia din urmă plecând deja acasă sau urmând să o facă până cel târziu la 1 decembrie. Cei mai mulţi concediaţi se anunţă de la Comico „Bucovina”, muncitorii fiind „lăsaţi la vatră” de la jumătatea lui noiembrie. În topul firmelor de construcţii cu număr mare de disponibilizaţi ocupă un loc fruntaş, de asemenea, Test Prima Suceava- cu 203 de concediaţi, Conbucovina Suceava şi Civica Grup Suceava cu câte 150, Calcarul Pojorâta cu 120, Muha Suceava-cu 85 şi ACI-AG-cu 63 de concediaţi. Firma de turism „Bucovina Turism Severin Suceva renunţă la 18 din cei 32 de salariaţi, iar societatea de încălţăminte Jardin Shoes Suceava dă afară 24 din 119 lucrători. Directorul coordonator al ITM Suceava, Gabriel Harja reliefează că, în ciuda unei creşteri a volumului concedierilor comparativ cu anul trecut, situaţia nu este una alarmantă. Şeful instituţie sucevene susţine că majoritatea concedierilor se face pe fondul suspendării temporare a activităţii pe durata sezonului rece şi că majoritatea lucrătorilor se vor întoarce la locul de muncă din primăvară. „Aceste date nu trebuie să alarmeze. În 2009 s-au înregistrat mai multe anunţuri privind intenţia de concediere colectivă, însă trebuie să se ţină cont că situaţia este similară în toată ţara. Totuşi, trebuie remarcat faptul că nu a scăzut semnificativ numărul de contracte de muncă active faţă de începutul anului. Pe de altă parte, înaintea sezonului rece, multe firme de construcţii anunţa intenţia de concediere colectivă estimând condiţii meteo nefavorabile. De regulă, aceste societăţi re-angajează muncitorii după trecerea iernii”, relevă Gabriel Harja. În întreaga perioadă trecută din 2009, la Inspectoratul Teritorial de Muncă Suceava au fost înregistrate 61 de notificări privind disponibilizarea colectivă a salariaţilor. Astfel, din totalul de 7319 salariati de la societăţile în cauză, 4744 au s-au confruntat cu spectrul disponibilizării.
· În octombrie şi primele zile ale lui noiembrie, 15 societăţi constructoare au anunţat disponibilizarea a peste1700 de muncitori
· În întreg anul 2009, la ITM au fost înregistrate un total 61 de notificări, 4744 de salariaţi confruntându-se cu spectrul concedierii
Sezonul rece, dar şi criza economică, se răsfrâng negativ asupra activităţii agenţilor economic suceveni, cel mai mult de suferit având domeniul construcţiilor. Inspectoratul Teritorial de Muncă Suceava informează că începând cu 1 octombrie şi până zilele trecute, 17 firme sucevene au anunţat disponibilizări, de personal, 15 dintre ele din construcţii. Astfel, constructorii pun pe liber 1715 din totalul de 2197 de angajaţi, aceştia din urmă plecând deja acasă sau urmând să o facă până cel târziu la 1 decembrie. Cei mai mulţi concediaţi se anunţă de la Comico „Bucovina”, muncitorii fiind „lăsaţi la vatră” de la jumătatea lui noiembrie. În topul firmelor de construcţii cu număr mare de disponibilizaţi ocupă un loc fruntaş, de asemenea, Test Prima Suceava- cu 203 de concediaţi, Conbucovina Suceava şi Civica Grup Suceava cu câte 150, Calcarul Pojorâta cu 120, Muha Suceava-cu 85 şi ACI-AG-cu 63 de concediaţi. Firma de turism „Bucovina Turism Severin Suceva renunţă la 18 din cei 32 de salariaţi, iar societatea de încălţăminte Jardin Shoes Suceava dă afară 24 din 119 lucrători. Directorul coordonator al ITM Suceava, Gabriel Harja reliefează că, în ciuda unei creşteri a volumului concedierilor comparativ cu anul trecut, situaţia nu este una alarmantă. Şeful instituţie sucevene susţine că majoritatea concedierilor se face pe fondul suspendării temporare a activităţii pe durata sezonului rece şi că majoritatea lucrătorilor se vor întoarce la locul de muncă din primăvară. „Aceste date nu trebuie să alarmeze. În 2009 s-au înregistrat mai multe anunţuri privind intenţia de concediere colectivă, însă trebuie să se ţină cont că situaţia este similară în toată ţara. Totuşi, trebuie remarcat faptul că nu a scăzut semnificativ numărul de contracte de muncă active faţă de începutul anului. Pe de altă parte, înaintea sezonului rece, multe firme de construcţii anunţa intenţia de concediere colectivă estimând condiţii meteo nefavorabile. De regulă, aceste societăţi re-angajează muncitorii după trecerea iernii”, relevă Gabriel Harja. În întreaga perioadă trecută din 2009, la Inspectoratul Teritorial de Muncă Suceava au fost înregistrate 61 de notificări privind disponibilizarea colectivă a salariaţilor. Astfel, din totalul de 7319 salariati de la societăţile în cauză, 4744 au s-au confruntat cu spectrul disponibilizării.
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu