Salariile din Primărie şi
serviciile subordonate, supuse aprobării Consiliului Local Suceava
„Această propunere a fost
prezentată la consultarea cu reprezentanţii salariaţilor, care s-a desfăşurat,
în data de 14 februarie, şi însuşită de către aceştia” se subliniază în
referatul de aprobare semnat de primarul Ion Lungu
Consiliul Local al municipiului Suceava va aproba, în şedinţa ordinară a
lunii februarie, o hotărâre prin care vor fi stabilite salariile de bază pentru
funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul familiei ocupaţionale
„Administraţiei” din Primărie. Astfel, potrivit propunerii legislative, începând
cu drepturile aferente lunii ianuarie 2020, indemnizaţiile lunare pentru
funcţiile de demnitate publică şi funcţiile asimilate acestora se menţin la
nivelul aferent lunii decembrie 2019. În
proiectul de hotărâre spus deliberării se arată că, în continuare, nivelul
veniturilor salariale se stabileşte, în condiţiile legii, fără a depăşi nivelul
indemnizaţiei lunare a funcţiei de viceprimar de municipiu . exclusiv
majorările de 25% -, care este de 16.640 de lei. Propunerea de stabilire a
salariilor de bază valabile începând cu data de 1 februarie 2020 pentru
personalul aparţinând familiei ocupaţionale „Administraţiei” vizează actualizarea
cuantumului brut al salariilor de bază stabilite prin HCL nr. 5 din 2019, cu
modificările şi completările ulterioare, prin înmulţirea coeficienţilor corespunzători
salariilor de bază prevăzute în respectiva hotărâre cu salariul mediu brut pe
ţară garantat în plată valabil de la 1 ianuarie 2020, care este de 2.230 de
lei. Excepţie o face stabilirea salariului de bază pentru secretarul general al
municipiului Suceava, cel de 16.640 de lei, la nivelul maxim corespunzător
indemnizaţiei de viceprimar de municipiu reşedinţă de judeţ. „Această propunere
a fost prezentată la consultarea cu reprezentanţii salariaţilor, care s-a
desfăşurat, în data de 14 februarie, şi însuşită de către aceştia” se
subliniază în referatul de aprobare semnat de primarul Ion Lungu, în care se menţionează
că salariile de bază pentru funcţiile de execuţie sunt cele aferente gradaţiei
„0”, salariile de bază pentru gradaţiile „1”-„5” fiind determinate prin majorarea
salariilor de bază pentru gradaţia „0”. Salariile de bază individuale, valabile
de la 1 februarie 2020, pentru funcţionarii public şi personalul contractual
din cadrul familiei ocupaţionale „Administraţie” din Primăria municipiului
Suceava şi din serviciile publice de subordonare local, fără personalitate
juridică, se va face potrivit încadrării
din luna ianuarie 2020 a personalului, în funcţie şi grad-pentru
funcţiile de conducere, respectiv în funcţie de grad/treaptă şi gradaţie, în
cazul funcţiilor de execuţie.
